Bevezetés

A P-Development Kft.  az ügyfelekkel, beszállítókkal, alkalmazottakkal, versenytársakkal és más érdekelt felekkel szembeni üzleti magatartásuk minden területén elkötelezettek az integritás, a fenntartható fejlődés és az ENSZ Globális Megállapodásának elvei mellett. Ez a kódex határozza meg a P-Development Kft. normáit és elvárásait a beszállítókkal fenntartott üzleti kapcsolataira vonatkozóan. A P-Development Kft. fenntartja magának a jogot a jelen magatartási kódex módosítására és elvárja, hogy üzleti partnerei is végrehajtsák a megfelelő módosításokat.

 A „Beszállítók” meghatározása

A „Beszállítók” olyan természetes és jogi személyek, továbbá leányvállalataik, akik termékeket szállítanak vagy szolgáltatásokat nyújtanak a P-Development Kft. számára, például beszállítók, tanácsadók, forgalmazók, vállalkozók vagy áru- és szolgáltatásközvetítők. Minden Beszállító köteles betartani a jelen Kódex előírásait. A Kódex a P-Development Kft. és a Beszállító közötti üzleti kapcsolat alapvető részét képezi. A Kódex megsértése az üzleti kapcsolat megszűnését vagy egyéb követelések érvényesítését vonhatja maga után. A Beszállítónak törekednie kell arra, hogy saját beszállítói és alvállalkozói alkalmazzák a jelen Beszállítói Magatartási Kódexben meghatározott normákat.

A törvényeknek, szabályoknak és előírásoknak való megfelelés.

A Beszállítók kötelesek betartani azon országok összes vonatkozó törvényét, szabályát és előírását, amelyekben üzleti tevékenységet folytatnak. A Beszállítóknak megfelelő ellenőrzési rendszereket kell fenntartaniuk üzleti tevékenységük keretében, amelyek megakadályozzák a törvénysértéseket és lehetővé teszik azok kivizsgálását.

 Az emberi jogok tiszteletben tartása és védelme

A Beszállítók kötelesek megvédeni az emberi jogokat, továbbá minden munkavállalót és érdekelt felet tisztességesen, méltósággal és tisztelettel kezelni.

Egyesülési szabadság és kollektív alku

A Beszállítóknak tiszteletben kell tartaniuk az egyesülési szabadságot, a kollektív alkuhoz való jogot, valamint az esélyegyenlőség elvét, összhangban az alkalmazandó törvényekkel és rendeletekkel.

 A megkülönböztetés és a zaklatás elleni fellépés

 A Beszállítók nem alkalmazhatnak megkülönböztetést a munkavállalókkal szemben, továbbá nem tehetik ki őket megtorlásnak nemük, koruk, etnikai származásuk és hátterük, nemzetiségük, faji hovatartozásuk, fogyatékosságuk, szexuális irányultságuk, vallásuk, politikai meggyőződésük vagy hasonló okok miatt. A munkavállalók és az érdekelt felek elleni fizikai vagy pszichikai erőszak, valamint a szexuális zaklatás nem tolerálható.

Kényszermunka, gyermekmunka

A Beszállítók semmiképpen nem vehetik igénybe a gyermek- vagy kényszermunka, a modern rabszolgaság vagy az emberkereskedelem bármely formáját és nem profitálhatnak azokból. Továbbá, be kell tartani a munkavállalók minimális életkorát meghatározó minden nemzeti jogszabályt és nemzetközi megállapodást.

 Tisztességes bérek és munkaidő

 A helyi törvényekkel összhangban a Beszállítónak tisztességes béreket kell fizetnie és tiszteletben kell tartania a maximális munkaidőt, biztosítva a megélhetést a helyi életkörülményeknek megfelelően.

Egészség és biztonság

A Beszállítóknak biztosítaniuk kell a munkavállalók biztonságát és egészségét a munkahelyükön, továbbá olyan munkakörnyezetet kell teremteniük, amely elősegíti a balesetek megelőzését és minimálisra csökkenti a telephelyükön dolgozók egészségügyi kockázatait. A Beszállítóknak be kell tartaniuk a helyileg alkalmazandó egészségügyi és biztonsági előírásokat; az alkalmazottaikat is kötelezniük, illetve ki kell képezniük erre.

Védelem a kilakoltatással és a birtokfosztással szemben, valamint a biztonsági erők alkalmazása

A Beszállítóknak tartózkodniuk kell a jogellenes kilakoltatásoktól, illetve a földterületek, erdők és vizek jogtalan elvételétől. A Beszállítóknak továbbá biztosítaniuk kell, hogy a projektjeik, személyzetük és létesítményeik védelmére alkalmazott biztonsági erők megfeleljenek az alkalmazandó jogszabályoknak.

Tisztességes verseny

A Beszállítóktól elvárják, hogy tartsák be a tisztességes verseny elvét, valamint az alkalmazandó trösztellenes szabályokat.

A korrupció elleni küzdelem

A P-Development Kft. nem tűri el a korrupció, a megvesztegetés vagy más tisztességtelen üzleti gyakorlat semmilyen formáját. A P-Development Kft. elvárja a beszállítóitól, hogy tiltsák meg az olyan ajándékok, vendéglátás, ügymenetkönnyítő juttatás, adományok, szponzorálás, csúszópénz vagy más értékes juttatások nyújtását, illetve felajánlását magánszemélyeknek vagy köztisztviselőknek, amelyek célja az üzleti döntések jogellenes befolyásolása vagy ösztönzés más módon kötelezettséggel ellentétes magatartásra.

A pénzmosás megelőzése

A Beszállítók kötelesek betartani a pénzmosás megelőzésére irányuló valamennyi törvényi előírást és nem vehetnek részt semmilyen pénzmosási tevékenységben.

Az összeférhetetlenségek megelőzése

A Beszállítók kötelesek a P-Developement Kft. felé minden olyan összeférhetetlenséget nyilvánosságra hozni, amely hatással van vagy vélhetően hatással lehet az üzleti kapcsolatra.

Környezetvédelem, termékbiztonság és termékintegritás

 A beszállítók kötelesek betartani az összes vonatkozó törvényt. A P-Development Kft. elvárja tőlük, hogy kövessék a nemzetközi környezetvédelmi előírásokat, takarékosan és felelősségteljesen használják a természeti erőforrásokat, valamint hogy a lehető legkisebbre csökkentsék az üzleti tevékenységük által a környezetre, az éghajlatváltozásra, a biológiai sokféleségre és a vízhiányra gyakorolt negatív hatásokat. A Beszállítóknak megfelelő menedzsment rendszereket kell bevezetniük a környezeti és biztonsági kockázatok elkerülése, valamint a meglévő környezetvédelmi és szabványok javítása érdekében. A Beszállítóknak és üzleti partnereknek be kell tartaniuk a termékbiztonságra és a termékintegritásra, a veszélyes anyagok, anyagok és hulladékok kezelésére, valamint a termékek címkézésére és csomagolására vonatkozó valamennyi vonatkozó jogi előírást. A termékek nem tartalmazhatnak olyan programrutinokat vagy műszaki eszközöket, amelyek célja a jogi vagy szabályozási követelmények kijátszása. A Beszállítóknak ösztönözniük kell az energiahatékony és környezetbarát technológiák fejlesztését, továbbá terjesztését, a természeti erőforrások takarékos felhasználását, a hulladékmennyiség, valamint a levegőbe, a vízbe és a talajba kerülő kibocsátások csökkentését.

Adatvédelem, bizalmas információk és szellemi tulajdon

A Beszállítóknak tiszteletben kell tartaniuk és be kell tartaniuk az alkalmazandó adatvédelmi szabályokat. A Beszállítóknak tiszteletben kell tartaniuk és védeniük kell valamennyi üzleti partner bizalmas információit.

A jelen Beszállítói Magatartási Kódexben meghatározott normák megsértését, különösen az emberi jogok és a környezetvédelmi kötelezettségek semmibe vevését, valamint a büntetőjogi kihágásokat, azonnal meg kell szüntetni. A beszállítóknak együtt kell működniük a P-Development Kft-vel, törekedve az azonosított kockázatok vagy jogsértések megfelelő elhárítására, továbbá hatékony ellenőrzéseket és intézkedéseket foganatosítva azok megismétlődésének megelőzésére. Ha a Beszállító ésszerű időn belül nem oldja meg megfelelően a problémát, akkor a P-Development Kft. fenntartja a jogot, hogy az üzleti kapcsolatot külön értesítés és egyéb törvényes vagy szerződéses jogok sérelme, továbbá indoklás nélkül felbontsa.